昆明市晋宁区2026年事业单位公开招聘工作人员面试考务辅助性服务项目政府购买服务计划公示
按照《昆明市晋宁区人民政府办公室关于印发<昆明市晋宁区推进政府购买服务的实施意见（暂行）>的通知》（晋政办发〔2016〕97号）、《昆明市财政局关于规范昆明市政府购买服务的通知》（昆财综〔2020〕9号）等相关文件精神。晋宁区人力资源和社会保障局需通过政府购买服务方式，聘请第三方机构提供2026年事业单位公开招聘工作人员面试考务辅助性服务。现将有关事项公示如下：
一、项目基本信息
（一）项目名称：昆明市晋宁区2026年事业单位公开招聘工作人员面试考务辅助性服务项目
（二）购买主体：昆明市晋宁区人力资源和社会保障局
（三）单位性质：行政机关
（四）政府购买服务目录代码及名称：A03就业公共服务
（五）预算资金：26.60万元。
（六）预算资金来源：从已批复的晋宁区人力资源和社会保障局年初预算指标“事业单位公开面试招聘工作经费”中列支。预算单位编码为117001，预算功能科目名称为“2080102一般行政管理事务”。
（七）服务期限：自签订合同之日起截止2026年12月31日。
二、服务主要内容和目标要求
（一）考务工作要求：全面完成晋宁区2026年事业单位公开招聘工作人员面试考务组织工作任务，结合实际情况落实有关要求。考生人数约192人，考官人数约136人（考官由采购人自行抽取）。供应商须提供面试人员所需考务设备、考务用品、评分系统等技术保障；同时提供考场内的所需物品、物资、车辆等后勤保障服务，保障面试工作顺利进行。
（二）命题要求：能够按照相关岗位需求具有针对性的命制面试试题，按照相关保密协议做好试卷保密、押运等工作；
1.综合类按照结构化面试进行；
2.教育类按照试讲加结构化相结合进行；
3.按照相关岗位进行面试试卷印制；
4.具备相关保密资质的单位进行试卷押运；
5.考务和命题服务单位不能为同一家，命题必须由成交单位分包给具备相关资质的第三方承接。
三、承接标准
（一）满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定：
1.具有独立承担民事责任的能力；
2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；
3.具备履行合同所必需的设备和专业技术能力；
4.具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；
5.参与本次采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录。
（二）本项目的特定资格要求：供应商须具备人力资源服务机构开展人力资源服务业务备案证。
（三）磋商时未被列入失信被执行人、重大税收违法失信主体、政府采购严重违法失信行为记录名单，与采购人不存在利害关系。
（四）本项目不接受联合体。
四、购买方式
根据《云南省人民政府办公厅关于印发云南省政府集中采购目录及标准（2024年）的通知》（云政办函〔2024〕7号）文件规定，本项目属于分散采购且单项或批量金额在60万元（不含）以下项目，不属于政府采购范围；按照单位内控、财务制度执行，拟采用竞争性磋商方式进行。
五、资金支付方式
按照签订购买服务协议内容支付服务费用。
六、响应方式
凡有意参加者，请有意向参与竞争性磋商的供应商关注竞争性磋商公告，竞争性磋商公告发布在“中国招标投标公共服务平台”。
七、公示期限
公示期限为5个工作日，自2026年5月13日起至5月19日止。
八、联系方式
联系人：张老师
联系电话：0871-67801858
昆明市晋宁区人力资源和社会保障局
2026年5月12日
