昆明市晋宁区文化和旅游局2025年公平竞争审查工作总结
2025年，在上级部门的领导和大力支持下，晋宁区文化和旅游局深入贯彻落实公平竞争相关政策法规，以优化营商环境、维护市场秩序为核心，全面落实公平竞争审查制度，营造公平竞争的市场环境，推动经济持续健康发展。现将2025年公平竞争审查工作总结如下：
一、工作开展方面
（一）严格文件审查
一是对照公平竞争审查内容进行了逐件审核，均不存在违反公平竞争审查制度相关规定的情况。未发现现有政策措施中涉及地方保护、妨碍市场准入等内容和情况，严格按照省、市公布的行政审批目录，对现执行的服务事项进行全面梳理，对上级明令取消或调整的行政审批事项，必须坚决执行到位。建立权力清单制度，围绕国务院、省、市、区关于简政放权的决策部署，及时在政务平台公开取消、调整、清理行政审批项目信息。二是组织了存量规章、规范性文件清理工作。经审核排查，未发现有排除限制竞争的问题，没有需要清理废除的政策措施。根据相关要求，对印发的文件的代拟稿、部门规章和规范性文件全面开展公平竞争审查，没有发现有违反公平竞争要求的情况。
（二）强化业务培训
定期组织召开市场审批及公平竞争培训会议，重点培训公平竞争的重要性、建立良好的营商环境，提高了干部职工对公平竞争工作的认识和业务水平。2025年共开展公平竞争培训四期，参加人次113人次。
（三）营造宣传氛围
在9月8日至9月12日中国公平竞争周，以“统一大市场，公平竞未来”为主题的活动期间，通过LED显示屏播放标语、进企业发放审批材料、法律宣传小手册、宣传资料等方式，普及、宣传和解答有关文化市场审批、公平竞争等方面的法律知识，提高了群众的法律意识，营造浓厚宣传范围，引导人员形成认同公平竞争、践行公平竞争的良好氛围。截止目前共开展公平竞争宣传六期，发放宣传资料400余份。
二、存在问题
一是重视程度还不够，认识有偏差。公平竞争审核能力不足，不够全面。二是公平竞争审查制度具有较强的专业性，具体工作中需具备较强的专业技能人员很好完成深度分析。三是宣传培训的覆盖面还不够广，部分市场主体和群体对公平竞争政策法规的了解还不够深入，宣传培训的效果有待进一步提高。
三、下步工作
下一步，我局将按照省、市、区关于建立公平竞争审查制度的要求，加强规范性文件及政策措施的公平竞争审查工作。一是加强队伍建设，定期组织工作人员参加各类培训和研讨活动，不断提高工作人员的业务能力和综合素质，二是提高审核质量，进一步加强学习和研究，提高工作的精准度和规范性。三是扩大宣传培训覆盖面，创新宣传培训的方式方法，开展形式多样、内容丰富的宣传培训活动，针对不同的市场主体和群体，制定个性化的宣传培训方案，提高宣传培训的针对性和实效性，实现宣传培训全覆盖。
昆明市晋宁区文化和旅游局
2026年1月21日
