昆明市晋宁区自然资源局 关于2023年第四季度公平竞争审查工作 总结
昆明市晋宁区自然资源局
关于2023年第四季度公平竞争审查工作
总结
区公平竞争审查领导小组办公室:
2023年第四季度，区自然资源局深入实施公平竞争审查制度，按照区公平竞争审查领导小组办公室要求，认真开展公平竞争审查工作，现将情况报告如下：
一、2023年公平竞争审查四季度工作总体情况
（一）统筹组织情况
区自然资源局充分利用主题党日活动、会审会、干部职工大会等契机，向全体干部职工传达学习《公平竞争审查制度实施细则》以及区公平竞争审查工作部门印发的相关工作方案等文件精神，全面提升干部职工公平竞争审查意识，持续提高审查能力和水平。
（二）机制建设情况
根据要求，区自然资源局结合工作实际，及时成立本单位公平竞争审查工作领导小组，不断建立健全工作机制，确保制定出台有关政策措施符合相关法律法规和公平竞争要求，有效防止出现排除、限制竞争等情况。
（三）工作质量情况
通过开展增量政策措施审查、存量政策措施清理、引入第三方平等措施，区自然资源局对2022年以前出台的政策措施审查了56件，2023年进行公平竞争审查的文件共计38件。按照关于完善修改《规章、规范性文件以及其他政策措施清理情况统计表》的要求，我局清理出了以下文件：
1.昆明市晋宁区不动产登记存量数据整合公开招标公告；
2.云南省昆明市晋宁区第三次全国国土调查项目招标公告；
3.晋宁区宝峰街道办挖矿坡村委会建筑用石灰岩矿拟出让采矿权前期地质勘查、储量核实、开发利用方案编制等工作第三方服务单位采购竞争性磋商公告。按照不得设置不合理和歧视性的准入和退出条件的有关规定，以上三个文件我局已经清理废止。
本季度按要求报送公平竞争审查工作情况材料。
（四）存在的问题和困难
一是全体干部职工业务能力总体水平还需进一步提升；二是全体干部职工对公平竞争审查的认识还不够到位，理解不够深入。
二、下一步工作计划和措施
一是进一步加大业务培训力度，努力提高本单位公平竞争审查人员队伍的整体水平；二是不断加大宣传力度，提高公平竞争审查工作的知晓率；三是根据现有的工作机制，结合单位实际再完善相关制度机制；四是建立公平竞争审查工作常态化管理;五是按要求每季度梳理并报送相关材料。
三、对进一步推进公平竞争审查制度的意见、建议
建议上级部门和区公平竞争审查领导小组办公室加强对各成员单位的业务培训力度，进一步提高业务素质能力。
昆明市晋宁区自然资源局
2023年11月7日
附件1：2022年至2024年出台的政策措施公平竞争审查情况统计表
附件2： 2022年以前出台的政策措施公平竞争审查清理情况统计表
