就业保障三步走 托起民生幸福梦
就业保障三步走 托起民生幸福梦
今年以来，晋城街道聚焦农村劳动力技能培训提质增效，着力稳定和扩大就业，全力做好建档立卡贫困劳动力、易地扶贫搬迁劳动力、高校毕业生等重点群体的就业服务工作，多措并举助力全面完成各类培训目标任务，确保稳就业、保就业工作落实到位并呈现良好态势。
推动农村劳动力技能培训提质增效。就业是民生之本，培训是就业之基。解决好企业“招工难”和劳动者“就业难”这个“两难”问题，根本举措就是提高劳动者职业技能素质。晋城街道将聚焦有意愿务工的农村劳动力、外出务工返乡人员、脱贫劳动力、返乡创业人员、高校毕业生等人员重点培训，以“提技能、促就业”为核心，“菜单式”提供职业指导、培训、职业推介等服务，使其充分享受就业扶持政策，不断提高农村劳动力就业、再就业综合能力，更好适应经济社会发展需要。2024年晋城街道已开展农家菜烹饪、电工、养老护理员等工种培训，下一步将计划开展中西式面点、花卉种植等培训班。
加大就业创业服务政策宣传力度。积极联动晋宁区公共就业服务中心推广“就业彩云”“昆明智慧就业”服务平台、借助“晋宁人社”“古滇新韵晋城”微信公众平台，开展“线上”就业创业政策宣传，为企业、各类用工主体与求职创业重点群体“牵线搭桥”；依托辖区内各村（社区）就业信息员开展“线下”政策宣传，充分发挥基层就业信息员神经末梢作用，鼓励失地农民、高校毕业生等重点群体就业创业。
推进转移就业渠道建立拓宽。遵循“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业”的方针，结合农村劳动力实际，采取多渠道、多层次转移措施促进农村劳动力转移就业，积极拓宽就业安置新途径。2024年以来，晋城街道带领辖区数十名失业人员参加晋宁吾悦广场专场招聘会；晋城街道就业工作群、“古滇新韵晋城”微信公众号等“线上”平台发布各类招聘岗位信息，并督促各村（社区）同步在宣传栏张贴岗位信息，已提供就业岗位信息1000余个。
下一步，晋城街道将继续加强政策宣传与岗位信息推送，持续做好适应现代企业需求的技能人才培训并开展好就业援助，不断发挥好公益性岗位兜底功能。
