为顺利推进下半年党风廉政建设和反腐败工作，深入推进作风革命、效能革命，为优化提升营商环境营造良好的干事创业环境，2022年5月23日上午，区水务局召开2022年度第二次党风廉政建设专题会议暨“干部作风大整顿、营商环境大提升”百日攻坚行动动员会议。局班子成员、局属各支部、各科室、各单位共32人参加会议。

会议首先由局属各支部汇报上半年党风廉政建设和反腐败工作开展情况，及存在问题困难、下半年工作打算；其次，组织与会人员全文学习《昆明市晋宁区“干部作风大整顿、营商环境大提升”百日攻坚专项行动的实施方案》（晋办通〔2022〕11号）文件；再次，由局机关党委书记郑乐平就攻坚行动进行动员部署；最后，局党组书记安排部署2022年党风廉政建设和反腐败工作。

    会议要求与会人员，务必把会议精神传达至部门每位干部职工，结合职能职责和岗位工作实际，认真组织开展百日攻坚专项行动，根据重点整治内容和工作步骤、时限要求，明确责任和任务，深入开展自检自查，查找在工作作风、政商关系、招商环境、政务服务、监管执法等五个方面存在的困难和问题，并以问题为导向，切实抓好整改落实。通过此次百日攻坚专项行动，进一步巩固和转变水务行业干部作风，不断提高干部职工政治判断力、政治领悟力、政治执行力，提升工作水平，迎难而上、动真碰硬，敢于担当、主动作为，切实转变思想、转变作风，增强服务意识，营造风清气正的干事创业环境，打造清正廉洁的水务干部职工队伍，确保百日攻坚专项行动取得实效，推动各项工作落实。